我國現行公務人員考績制度問題分析   全文下載

公務人員考績法（簡稱考績法）自76年1月16日施行以來，其第2條所揭「公務人員之考績，應本綜覈名實、信賞必罰之旨，作準確客觀之考核」宗旨，從未變更。然而，這麼多年來，公務人員考績是否真的實踐「覈實考評」精神，並發揮獎優汰劣等正向功能？如果訪問公務人員，不論機關首長、單位主管或基層人員，一提到考績，每個人可能都有分享不完的故事與意見。