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新加坡公務員招募經驗與啟示   全文下載 全文下載
作者 許成委
中文摘要
在全球化背景下,一個國家的治理水平與經濟民生在很大程度上取決於該國政府的公共治理水平,而公共治理的核心要素是公務員的能力和素養。選拔最優秀的人才加入公務員隊伍,並確保公務員的能力與素養與時俱進,是推行善治的基礎。提起新加坡,學者和公共管理者常常稱讚其政府廉潔高效、基礎設施世界一流、居者有其屋、律法嚴明、治安良好等等(許成委、柯凱翔、陳重安,2021)。
起訖頁 1-4
刊名 國家人力資源論壇  
期數 202112 (12期)
出版單位 考試院
該期刊-上一篇 從日韓地方人事自主權論我國用人機關參與選才機制之建構——以地方特考六年條款為例
該期刊-下一篇 美國公務人員考試制度的精神與方式
 

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