從日韓地方人事自主權論我國用人機關參與選才機制之建構——以地方特考六年條款為例   全文下載

公務人員為政府運轉之引擎，地方與中央公務人員性質、執行公權力及任務性不同，應針對不同處檢討以利公務體系健全發展，考試院為我國最高考銓人事機關，有義務對地方公務人員做更精緻與公平的規劃。日韓兩國與臺灣位於區域競爭合作之列，互相交流頻繁熱烈，從文化背景及發展過程，為我國比較法制參考重點，期能以日韓法制佐以臺灣特色為目標，建立長遠具彈性之地方公務人員考銓制度規範。