有限公司股東資格繼承規則之省思與完善

現行《公司法》第七十五條規定過於簡單抽象，在具體操作層面舉步維艱，致使司法實踐中同（類）案不同判的現象頻頻發生。究其原因，一方面，邏輯基礎尚未釐清，將股權繼承和股東資格繼承相混淆；另一方面，具體規則尚付闕如，導致司法裁判標準不統一。基於此，在邏輯基礎方面，須確立股東資格繼承的正當性；在具體規則方面，可從模式轉變、實質要件、形式要件、適用範圍以及繼承方式五個層面對股東資格繼承規則進行構建，進而建立起我國完善的股東資格繼承制度。