| 中文摘要 |
"電信三法之修正引進了產業民主的概念,此一概念在台灣雖仍處於萌芽階段,但在許多歐洲國家自第二次世界大戰時起即陸續實施了產業民主政策,並透過分配及參與提高生產力、促進社會團結。本文即以產業民主之始、也是此一制度發展得最為完備之德國為觀察對象,就德國產業民主之董監事會勞工參與、工廠會議(員工代表會)、產業民主與經濟發展等議題分別論述之。其後,對於產業民主在台灣之情形亦作出說明,自勞動憲章、「公營事業產業民主條例」草案至電信三法之修正,均顯示產業民主雖仍遭受部分質疑與阻礙,但由西歐國家的工業和社會成就觀之,其已提供了一個最好的典範,產業民主將仍為勞動改革中不可忽視之趨勢。" |
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