組織韌性：在危機中成長的能力

在黑天鵝事件頻發、競爭模式升級的時代特色下，在所有組織情境中，“韌性”這個概念開始被越來越多地接受。組織可以通過“去剛性核心資源”與“多元認知能力”來修煉內功，通過培養戰略思維和重視非市場資源來整合外部資源，以此“內外雙修”法，打造其組織韌性。