推動員工學習地圖的具體做法

員工學習地圖可說是以員工能力發展路徑與職業規劃，而設計的一系列學習活動，企業可參照內部的職務劃分，找出各職務的工作內容，並根據完成工作所需的知識技能，規劃出學習地圖。不同於傳統的學習體系，學習地圖可以為員工的職業生涯發展，提供動態的指南，使員工在學習中前進。