德國聯邦政府組織簡介兼評政府改造委員會行政院組織調整架構

"本文引介德國聯邦政府組織結構,作為我國行政組織改造的參考。文分兩大要項:首先介紹德國制度,主要著重在專案受委託人之制度;次為尋求對我國的啟發:本文認為,目前太多團體都有設置與自己事務相關的部會之呼聲,但部會過多將導致院長指揮困難,可善加利用德國的「專案受委託人」模式,減少部會的擴張傾向。文末明確點出,行政院秘書長應有就本部之全體單位與人員為指揮監督的地位,作為結論。"