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篇名
優秀團隊的“個性配方”
作者 李寧
中文摘要
要想打造一個優秀的團隊,無外乎兩個重要途徑:篩選優秀的團隊成員和促進團隊的協同配合。這兩個途徑相輔相成,在一個團隊中配備優秀的成員,是保證團隊在高水準運作的前提條件,同時管理者需要最大限度地發揮團隊成員的潛質,使團隊成員之間發生“化學反應”,最終產生“1+1”大於2的業績效果。這並不是一件容易的事情。在2012-2013NBA常規賽中,洛杉磯湖人隊打造了一隻近乎全明星的首發陣容。首發陣容五人中,有四個成員是未來名人堂級別的球星。
起訖頁 72-78
刊名 清華管理評論  
期數 201402 (2014:1-2期)
出版單位 清華大學
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