過去人們總是習稱十年樹木、百年樹人以表示教育工作的重要,甚至面對各種大大小小的問題,最後總是歸咎化約到「教育失敗」這一因素上頭,彷彿教師們的原罪必須一肩承擔起所有的成敗責任。更諷刺的是不管歐美或是本地「教育改革者」們不就經常將教師當作標靶與祭品嗎?例如Hargreaves與Evans(1997)指出教育改革者常常指責學校教師為反智主義者與失敗者,所以不難想像學校教師充滿著鬱卒的心情,這是一種很矛盾的現象。就像我與陳慧璇在<矛盾:基層教師生活世界的宰制與抗拒>一文中一再地指出教師角色在教育改革中的矛盾性。舉例來說,在一般的印象中,教師既不是勞工也不是管理階層;在實際中,學校教師不像是在工廠的勞工一樣受到高度的剝削,甚至他們有時候也拒絕承認自己的勞動者身分,反而偏好教師具有一定的專業性,就像Apple(1983a:620)所表達的:「幾乎教師們傾向與精英的專業工作者匹配,而不會降級至勞動階級的位階」。不過大抵上來說,教師是在勞動階級與意識形態國家機器之間的中間矛盾地帶,像是Eric Wright (1993)所謂的「矛盾的階級位置(contradictory class position)」,或者像是Swidler(1979:56)指出教師角色介於權威與情緒之間的矛盾性:傳統的教師是個威權的形貌,負責對規訓與控制學生,但是教學要求有效地連結師生,因此教師面臨教學結構上的矛盾:一方面要求維持正式的權威,但是另方面連結到情緒面向又往往會傷害到這種權威。 |