日本勞工退休年金制度及實態之研究

The Study of Retirement Pension and Actual Condition in Japan

日本勞工退休年金政策並未強制雇主應負責任，但藉由減免稅金、補助提撥金或退職給付的措施，鼓勵雇主善盡勞工退休年金的責任。現存的制度有中小企業、特定業種退職金共濟制度，厚生年金基金制度，適格退職年金制度，基金型、規約型確定給付企業年金，以及企業型確定提撥年金等各種制度。尤其針對中小企業、特定業種、部份工時勞動者的退職金共濟制度，以及合公私領域為一體、具社會保險性質的厚生年金基金制度頗值得我國修法時參考。