雇主品牌建設：以營銷之道築人才之基

雇主品牌是一種獨特的品牌形式，有助於吸引和保留人才。雇主品牌建設要求人力資源管理者具備跨界融合的戰略視野，綜合運用戰略、營銷、人力與財務的多維視角，創造性地解決人才痛點；如此，企業才能在激烈的市場博弈中築牢人才之基，實現基業長青。