論團體協約當事人之誠信協商義務──雇主資訊的提供

按有償契約的當事人，處於利益交換的關係，主要是企圖實現個自的利益。這在團體協約當事人間，亦無不同──這特別是當有人強調勞動關係當事人，是處於一種對立衝突的狀態時，更是如此──。故不承認團體協約當事人在締約時有誠信原則的適用，或許並不令人意外。