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教育
臺灣教育評論月刊
201307 (2:7期)
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篇名
血汗大學與大學精神
作者
林海清
中文摘要
企業界遇到全球不景氣風暴之衝擊,有放無薪假的委屈求全策略,亦有縮衣節食,減少薪資與福利支出,或是運用增加工作時間策略,俾達開源節流以度過難關。此種犧牲員工權益以維持企業生存之策略被形容為血汗工廠。
起訖頁
55-60
刊名
臺灣教育評論月刊
期數
201307 (2:7期)
出版單位
臺灣教育評論學會
該期刊-上一篇
弘揚大學精神抑或是經營「血汗工廠」
該期刊-下一篇
血汗大學與高等教育所面對的挑戰
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