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篇名
高科技台商的生存法則:從人才招募談起
作者 孔俐蓁
中文摘要
2010年冬季,在一場訪談北京高科技台商的會上,台幹提及目前大陸人才養成最困擾的問題:過高的流動率,他形容台資公司就像是一個培訓完整的大型人才庫。台商在中國面臨勞動力兩大最主要問題:一是缺工,另一是過高的流動率。
起訖頁 21-24
刊名 當代中國研究通訊  
期數 201208 (18期)
出版單位 國立清華大學當代中國研究中心
該期刊-上一篇 刑辯律師的執業現狀與新動向
該期刊-下一篇 我不在咖啡館,就在去咖啡館的路上
 

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