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共益企業──使命驅動的第四代組織管理模式
作者 陽鎮尹西明陳勁
中文摘要
共益企業是通過組織的使命混合化打造的一種新型的組織模式,我們稱其為使命驅動的第四代管理組織模式。其整合了傳統商業組織以股東經濟價值最大化為目標的的市場利潤導向,以及社會企業、非營利組織以社會價值創造為目標的公共利益導向,為組織的所有利益相關者創造共贏價值,從而實現價值創造與共用的良性迴圈。
起訖頁 26-34
刊名 清華管理評論  
期數 201911 (2019:11期)
出版單位 清華大學
該期刊-上一篇 成為科學驅動型的創新企業──專訪巴斯夫全球先進材料和系統研發平臺總裁樓劍鋒博士
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