我國就業上性別歧視問題及其對策

近來在我國，有關就業歧視所引起之爭議，已經因各弱勢團體權利意識之覺醒，而逐漸受到重視，其中尤以性別歧視所造成工作機會或待遇不平等之現象，更是引起廣泛之討論，究竟這種現象在我國之嚴重程度如何？我國現行有效之法規是否足以適應？有沒有必要做進一步之改革？都是值得進一步探討之課題。