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喜悅員工創造富足組織
中文摘要
送麥當勞優惠券或對著銀行出納員唱歌,與領導者如何為公司賺取利潤有什麼關係?其實,道理相通:與我們互動時產生愉快感受的客戶會向我們購買更多產品;同樣的道理也適用於員工。雖然難以充分且具體說明,但我們隱約知道,充滿喜悅的員工比較能在職場中找到心理富足感。
起訖頁 134-138
刊名 能力雜誌  
期數 201102 (660期)
出版單位 財團法人中國生產力中心
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