近年來,我國勞力經濟產業快速的萎縮,面臨國內外環境瞬息萬變的轉變,政府在這方面適時推出各式方案來因應,而隨著國家經濟的成長、人力的需求、產業結構的改變、社會的需要,以及科技的進步,職業教育應從原有針對中學生為主的職業訓練模式,擴及至以成人為主要對象的職業訓練模式,需要不斷地調整,以符合時代潮流的需要;相對的,目前世界職業訓練趨勢也積極由計劃導向逐步調整為市場導向,以符合社會變遷、產業需要與國家發展。在此同時,隨著我國產業轉型升級,科技知識不斷累積創新,速食文化的衝擊,加上個人價值觀的改變,一般正規教育所培養人才漸漸無法滿足企業所需,相較之下,德國的職業訓練成功享譽全球並為各國所效仿,有鑑於此,本文將也說明台灣與德國職業訓練之現況、特色,加以比較後,瞭解德國職業訓練成功經驗與其特色,並汲取其中幾項重要內涵與因素以做為台灣職業訓練未來轉型借鏡與參考。 |