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清華管理評論
201602 (2016:1-2期)
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篇名
HERO:員工幸福的道與術
作者
張西超
、
盛小添
中文摘要
最新出爐的聯合國《2015年世界幸福報告》中,中國在158個國家和地區中僅排名第84位。在經濟高速發展的今天,人民對於幸福的定義已經遠不止物質與利益可以評估。該報告指出,影響幸福感的因素除人均GDP外,社會支持、健康、期望壽命等與心理和生理健康相關的因素佔有同等重要的地位。研究表明,自1910年起,各類書籍中對於“幸福”的提及(當年出版書籍的詞彙中該詞所占比重)呈快速增長態勢(見圖1)。人民對於精神幸福的關注和追求也日益凸顯。那麼,應該如何使人們更幸福、更有效地工作?
起訖頁
56-61
刊名
清華管理評論
期數
201602 (2016:1-2期)
出版單位
清華大學
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兗礦集團:供給側改革積極探索者
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幸福企業:手段抑或目的
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