組織文化、組織承諾、主管領導型態與員工工作態度間之關係--以臺灣糖業公司為例

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篇名	組織文化、組織承諾、主管領導型態與員工工作態度間之關係--以臺灣糖業公司為例
作者	謝明哲、李瑞興
起訖頁	145-172
刊名	稻江學報
期數	200904 (3:3期)
出版單位	稻江科技暨管理學院
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