公開發行公司高階經理人報酬決定與監督之研究

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篇名	公開發行公司高階經理人報酬決定與監督之研究
並列篇名	A Study on the Pay-Setting Process and Disciplinary Mechanisms of Executive Compensation in Public Companies
作者	張心悌 (Hsin-Ti Chang)
起訖頁	1-42
關鍵詞	經理人報酬
刊名	臺北大學法學論叢
期數	200606 (58期)
出版單位	國立臺北大學法律學院
該期刊-下一篇	論我國證券交易法第二十條之信賴要件與因果關係