最頭痛的課題、最寶貴的經驗策略校準優化跨界人才招募

隨著歐債情勢獲得控制、美國經濟復甦，全球景氣逐漸增溫。根據台灣IBM與政治大學合作一項針對政大企家班8百位校友與在校學員所進行的「企業經營之認知與做法」調查結果顯示，有高達六成五的國內企業計劃在未來2年內布局新興市場，以追求新的成長動能。然而，在此次調查中，台商企業主管普遍比外商企業更關心「人才」。於是，可以看到不少名列百大企業一波一波的招募活動如火如荼的展開，開出上千個、上萬個職缺，更不乏有高層主管領軍坐陣招募現場，希冀網羅優質人才，一個都不少。