應用資料包絡分析法及麥氏指數評估國軍福利站經營效率

本研究皆在運用資料包絡分析法(data envelopment analysis, DEA)評估94至96年36間國軍福利站之經營績效。研究討問題如下：(1)福利站之整體績效為何？（2)福利站之總因素生產力變動之趨勢為何？(3)相對無效率之福利站改善方向為何？研究發現：(1).94-96年度有16個樣本DMUs具有整體效率；94-96年度有21個樣本DMUs具有純技術效率；94-96年度有16個樣本DMUs具有規模效率。(2)6所福利站三年均處固定規模報酬(CR8)；有25所福利站處規模報酬遞增(IRS)，顯示應擴大規模；無福利站處規模報酬遞減(DRS)；其餘5所福利地規模報酬呈現不是穩定狀態。(3)分析94-96年整體效率變動呈成長之福利站，整體生產力成長擴增計有N3、N5、N6、N14、N15、N16、N17、C2、C5、83、84、86、87、89、EJ、E2、E4共17間福利站。(4)運用差額變數分析，找出相對無效率福利站應減少投入項、增加之產出頃，以達到相對有效率之水準。