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公務人員月刊
200609 (123期)
公務人員月刊
200609 (123期)期所有篇
公務人員績效考核與俸給制度連結之建議
建立組織導向之公務人員績效俸給制度(上)
德國公務人員奉給結構及績效俸給實施情形簡介
OECD實施績效俸給制度之經驗(上)
主計一條鞭人事管理制度因應政府組織再造之研究(下)
配合政府改造主計人事法制相關問題之研究(下)
公務機關實施績效獎金制度之衍生問題(下)
政務人員法草案及政務人員俸給條例草案芻介(下)
總統副總統與政務人員俸給宜否合併立法相關問題之探討(下)
醫事人員人事條例施行細則及各機關師級醫事職務級別員額配置準則修正重點簡介
外滙避險策略以退撫基金為例之實證分析(三)
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