|
|
| 篇名 | 民法第487條但書中間收入扣除 |
|---|---|
| 作者 | 侯岳宏 |
| 中文摘要 | 甲任職乙公司期間，表現良好，乙公司並未具體要求甲改善工作缺失，甲主張乙終止兩造間契約，已與勞動基準法第11條第5款之規定有違，而為不合法。故請求確認兩造間之僱傭關係存在，乙公司應自2005年12月1日至2008年2月23日止按月給付甲新臺幣（下同）85,000元。 |
| 起訖頁 | 9-12 |
| 關鍵詞 | 解僱、民法第487條、中間收入、受領遲延 |
| 刊名 | 月旦法學教室 |
| 出版單位 | 元照出版公司 |
| 期數 | 201910 (204期) |
| DOI | 10.3966/168473932019100204002 複製DOI DOI申請 |
| QRCode | |
|
