進化：數字化風口浪尖上的人力資源管理

數字化的浪潮席捲全球，越來越多的產業捲入其中，新的崗位湧現，舊的崗位消亡或者重塑。分工事務化、越來越多的靈活工作者出現，這些變化都要求人力資源管理同步進化，重新將自己定位成市場秩序的維護者，革新管理的方式和手段。只有如此，才能引領組織在風口浪尖繼續前行。