明確的人才政策何在？

如果優質的教育是臺灣的軟實力，為什麼不鼓勵臺灣的大學到海外招生、開班設校，反而處處設限！人才庫的空虛，不僅發生在海外，臺灣亦然，臺灣有經驗的產業經營管理人才和技術人才，大量流失到中國及東南亞各國。為什麼與人才、產業發展的相關政府部門，都無法及早發覺問題，做有系統的檢討、提出前瞻政策規畫來因應、解決問題呢？