校長的領導風格

以前在上教育行政時，曾經聽教授提過：某校在甲校長校務時，同仁不能同心，士氣不振，外界的風評也不佳；後來換了乙校長來接管，全校同仁變得上下一心，士氣大振，校風也逐漸改善了。甲乙兩校長先後在同一學校，沒有增加任何人員，經費也未提增，學校法令規章也一樣未做修訂，靜態的組織結構可說完全不變，但卻有不同學校行政效果，原因即在於兩位校長領導風格不同，所導致的結果。