「勞工最低服務年限約款」之研究

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篇名	「勞工最低服務年限約款」之研究
並列篇名	A Study on the Minimum Service Period Agreement with an Employee
作者	周兆昱
起訖頁	231-268
關鍵詞	勞基法第15條之1、最低服務年限約款、定期勞動契約轉換說、訓練費用返還、違約金酌減、Labor Standards Act Article 15-1、The Minimum Service Period Agreement、The Transformation of the Regular Labor Contract、Article 18-2 of the Revised Launched Law、Pay Back for Training Fee、Penalty Reduce
刊名	世新法學
期數	201706 (10:2期)
出版單位	世新大學法學院
DOI	10.3966/199815542017061002001 複製DOI
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該期刊-下一篇	日本裁判員制度的形成與立法歷程