性別主流化在高等教育──高醫大「性別主流化與職員業務職掌之融合」課程記要

1995年，在北京舉辦的第四屆國際婦女會議，通過「北京行動宣言」，並正式提出以「性別主流化」作為達成性別平等目標的概念。性別主流化，是為防止再製性別不平等，因而強調在擬定任一政策、法案或計畫之前，須分析男女是否有平等的參與機會；其實施結果，是否對男女產生不同的影響與效益。簡言之，性別主流化強調將「性別觀點」帶入政策擬定、施行及影響評估的過程，讓「性別觀點」成為「主流」，並透過這一連串的過程或各層面的行動，讓「性別主流化」成為消除性別不平等的工具與策略（林芳玫，2007）。