公共部門事前定向績效管理:反思與回應

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篇名	公共部門事前定向績效管理:反思與回應
作者	蘇偉業
起訖頁	105-130
關鍵詞	公共部門績效、課責交待、公共利益、績效悖理、麥當勞化、public sector performance management、accountability、public interest、performance paradox、McDonaldization
刊名	公共行政學報
期數	200903 (30期)
出版單位	國立政治大學公共行政暨政策學系
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