使用通訊軟體不節制，小心！已讀不回丟工作

隨著智慧型手機、通訊軟體以及社群媒體全面浸透到民眾的生活及工作中，溝通聊天即時且方便，滑滑手機便可聯絡感情。然而，當老闆與員工LINE 在一起時，好的時候像朋友，可促進勞資和諧與工作效率，然而一旦翻臉變成敵人，電子化的隻字片語卻可能成為呈堂證供，不可不慎。傳統的人力資源管理，不論是招募時審查的履歷表、還是任職期間的差旅單、出缺勤記錄、差假單，乃至離職單等，多數透過電腦系統或書面作業辦理。