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篇名
企業如何避免高潛力員工耗損殆盡
作者 林羿帆
中文摘要
一如公司辦公室、公司車,耗損殆盡通常是一名主管工作多年後才會出現的情況,如今,千禧世代卻比父母輩還要早出現這種狀況,原因在於他們對工作穩定與實現自我的需求殷切,企業也須趁早留意這個現象,幫助具發展潛力的年輕員工排解壓力。
起訖頁 15-17
刊名 能力雜誌  
期數 201706 (736期)
出版單位 財團法人中國生產力中心
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