淺談戴明理論於健檢管理之應用──以外勞健檢為例

為了紓解我國部份產業基層勞力不足的困境，政府自民國七十八年，開始開放引進外籍勞工（外勞）來台工作：至民國八十九年，外勞人數達三萬二千多名（行政院，1999）。然而，大量外勞的引進，也相對地可能會帶來許多傳染病入境國內。因此，外勞入境的健檢品質與每半年複檢的健檢品質，值得深入研究探討。