企業績效考核制度之研究－－以拓凱公司為例

績效考核活動是人力資源管理策略的中的主要課題，也是控制系統的一環，正確且有效的績效考核制度其具有激勵員工士氣效果、獎酬根據、重塑企業文化及深獲員工的支持等。