關於罷工的合法性及其法律規制

本文針對我國集體爭議和集體行動不斷發生的情况，就我國罷工的合法性問題及罷工的法律規制問題，進行法律分析並就罷工處理提出政策建議。文章認為，罷工權作為基本人權，國家已在國際公約中原則認可，並在相關法律中體現。但我國的罷工權立法尚不明確和健全，亟待完善。在我國，罷工並不違法，依其他規定來懲處罷工屬法律適用不當或於法無據。在現行法律框架中處理罷工事件，應當堅持理性對待，法治解決的原則。