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平台外送員之勞務關係定性分析──最高行政法院110年度上字第488號判決評釋
作者 邱羽凡
中文摘要
邱羽凡/陽明交通大學科技法律學院副教授

【內容簡介】
在數位工作發展下,各國既有的勞動與就業保護都受削弱,尤其是「在地性平台工作」,如共乘、食品外送和家務清潔工作,平台以優勢地位宣稱平台工作者為獨立承包商的口號,讓工作者被排除在以「勞工」為中心的勞動保護制度之外,台灣於2019年間有外送員連續於送餐時發生死亡車禍,但未能獲得職災的保障與補償,也開始讓外送工作受到各界的關注,此類問題也在近年引發各國在經濟、政治、法律和技術問題上有關未來工作的爆炸性討論。

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起訖頁 1-30
刊名 教學案例  
期數 202310 (2023:10期)
該期刊-上一篇 霸凌之認定──評臺灣士林地方法院105年度勞訴字第76號民事判決
該期刊-下一篇 與談論文:外送員勞工認定:最高行政法院110年度上字第489號判決評釋
 

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